- Näytä koulutukset kategoriasta Yritysvastuu
- Näytä koulutukset kategoriasta Compliance
- Näytä koulutukset kategoriasta Vastuullinen yrityskulttuuri
- Näytä koulutukset kategoriasta Riskienhallinta
- Näytä koulutukset kategoriasta Monimuotoisuus ja inkluusio
- Näytä koulutukset kategoriasta Sisäinen valvonta & sisäinen tarkastus
- Näytä koulutukset kategoriasta Korruptiontorjunta
- Näytä koulutukset kategoriasta Eettiset periaatteet
- Näytä koulutukset kategoriasta Whistleblowing
-
Yritysvastuun koulutuskokonaisuus, osa 1: Taloudellinen vastuullisuus
-
Compliance-ohjelmat käytännössä, osa 3: Keskeiset politiikat ja ohjeet
-
Eettisen stressin hallinnalla kohti parempaa työhyvinvointia
-
Compliance-ohjelmat käytännössä, osa 4: Koulutus ja viestintä
-
Riskienhallinta käytännössä, osa 1: Johdanto riskienhallintaan
-
Riskienhallinta käytännössä, osa 2: Riskienhallinnan käsitteistö tutuksi
-
Compliance-ohjelmat käytännössä, osa 5: Ilmoituskanavat ja sisäiset tutkinnat
-
Compliance-ohjelmat käytännössä, osa 6: Ohjelman seuranta ja raportointi
-
Ihmisoikeusriskien hallinta organisaatioissa
-
Tunneäly työpaikoilla
-
Riskienhallinta käytännössä, osa 3: Riskienhallinnan toteuttaminen
-
Riskienhallinta käytännössä, osa 4: Riskienhallintaprosessin arviointi ja kehittäminen
-
Riskienhallinta käytännössä, osa 5: Jatkuvuussuunnittelu
-
Tiedostamattomat ennakkokäsitykset
-
Sisäinen tarkastus, osa 1: Sisäisen tarkastajan tehtävä, asema ja käytännön organisoituminen
-
Sisäinen tarkastus, osa 2: Sisäisen tarkastajan ammattistandardit ja eettiset ohjeet
-
Compliance-ohjelmat käytännössä, osa 2: Compliance-riskien arviointi
-
Yritysvastuun koulutuskokonaisuus, osa 2: Sosiaalinen vastuullisuus
-
Sisäinen tarkastus, osa 3: Sisäisen valvonnan ja riskienhallinnan viitekehykset
-
Sisäinen tarkastus, osa 4: Sisäisen tarkastuksen suunnittelu ja tarkastusmenetelmät
-
Yritysvastuun koulutuskokonaisuus, osa 3: Ympäristövastuu
-
Sisäinen tarkastus, osa 5: Tarkastuksen käytännön toteutus, raportointi ja tulosten seuranta
-
Ilmoituskanavat ja ilmoittajansuojalaki
-
Rahanpesun ja terrorismirahoituksen estäminen
-
Tietoturva- ja tietosuojariskien hallinta pk-yrityksissä
-
Sisäinen tarkastus, osa 6: Sisäisen tarkastuksen johtaminen
-
Code of Conduct pähkinänkuoressa
-
D&I-koulutuskokonaisuus, osa 1: Diversiteetin ja inkluusion perusteet
-
D&I-koulutuskokonaisuus, osa 2: Monimuotoisuusjohtaminen
-
Yritysvastuun koulutuskokonaisuus, osa 4: Sosiaalinen vastuullisuus yritysten arjessa
-
Kestävyysraportointi (CSRD)
-
Sisäinen valvonta hankinnoissa
-
Eettisten periaatteiden kirkastaminen kriisin keskellä
-
Miten valmistautua EU:n whistleblowing-direktiiviin?
-
Eettisten periaatteiden laatiminen ja jalkauttaminen
-
Eettinen päätöksenteko työelämässä
-
Compliancen perusteet (90 min)
-
Väärinkäytösten ehkäisy ja tunnistaminen
-
Eettisen yrityskulttuurin johtaminen
-
Sisäisen valvonnan järjestäminen pk-yrityksessä
-
Yritysvastuun koulutuskokonaisuus, intro: Miksi yritysvastuu kannattaa ja miten lähteä liikkeelle?
-
Diversiteetistä inkluusioon – monimuotoisuuden edistäminen työpaikalla
-
Sisäinen tarkastus – mitä, miksi ja miten?
-
Korruptiontorjunta
-
Taloushallinnon sisäinen valvonta
-
Häirintä & syrjintä työpaikalla – tiedosta, tunnista ja ehkäise
-
Eettiset toimintaohjelmat käytännössä
-
Vastuullisuusriskien hallinta liikekumppanuuksissa
-
Väärinkäytöstutkinnan ABC
-
Sisäinen valvonta henkilöstöhallinnossa
-
Vastuullinen tiimityö
-
Esihenkilön työkalupakki eettiseen johtamiseen
-
Eturistiriidat työpaikalla – tiedostaminen, tunnistaminen ja käsittely
-
Compliancea HR-ammattilaiselle
-
Compliancen perusteet (70 min)
-
Vastuullisuus myyntityössä
-
Sisäisen valvonnan perusteet, osa 1: Ohjausympäristö
-
Sisäisen valvonnan perusteet, osa 2: Riskien arviointi
-
Sisäisen valvonnan perusteet, osa 3: Ohjeet ja menettelytavat
-
Sisäisen valvonnan perusteet, osa 4: Informaatio ja tiedonkulku
-
Sisäisen valvonnan perusteet, osa 5: Seuranta
-
Compliance-ohjelmat käytännössä, osa 1: Compliancen organisointi
Ota yhteyttä

Postiosoite: Tiilimäki 24 A 1,
00330 Helsinki, Finland
Käyntiosoite: Bulevardi 21 (sopimuksen mukaan)
info@codeofconduct.fi
tel. +358 50 486 9821